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受給権の保護(労災)

労災16-6(法改正補正済)
 保険給付を受ける権利は、譲り渡し、担保に
供し、又は差し押さえることができないが、年金
たる保険給付を受ける権利を法律の定めると
ころにより独立行政法人福祉医療機構に担保
に供する場合は、この限りでない。

■■解説■■

 さまざまな法律に登場する「受給権の保護」
です。

 どの法律でも、原則の流れは、

       譲渡・担保・差押 = 禁止

 です。

-----------------------

 そして、労災においては、譲渡と差押につい
ては例外はありませんが、担保については例外
があります。

       年金たる保険給付

 これだけは例外的に担保に供することができ
ます。

 ただし、独立行政法人福祉医療機構に担保
に供する場合に限定されます。

-----------------------

 ここで、科目内で横断しておいていただきたい
のが、特別支給金です。

 特別支給金については、この受給権の保護の
規定は適用されません。

 これは押さえておきましょう。

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 平成20年にも全く同じ箇所が択一で訊かれて
います。

本問の答え>○

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